iTOT

iTOT
20 إستراتيجية فعالة في تسويق الدورات التدريبية (الجزء الثاني)

20 إستراتيجية فعالة في تسويق الدورات التدريبية (الجزء الثاني)

8th مايو, 2025

آخر المقالات

استراتيجية التعلم كيفية تعليم المؤسسات المرنة مهارات جديدة
8th ابريل, 2021

استراتيجية التعلم كيفية تعليم المؤسسات المرنة مهارات جديدة

يتمثَّل دور محترفي التعلم والتطوير في ضمان اكتساب الأفراد والمنظمات المهارات التي يحتاجون إليها للنمو والتطور،...

قراءة المزيد..
لماذا يعد التعلم الذاتي عاملا هاما في استراتيجية التعليم
5th ابريل, 2021

لماذا يعد التعلم الذاتي عاملا هاما في استراتيجية التعليم

عندما تصبح أنماط العمل أكثر مرونة، يجب أن يكون نهجنا في التعليم والتطوير كذلك أيضاً؛ حيث إنَّ توفير الفرصة للموظفين...

قراءة المزيد..
هل التعلم والتطوير ضروريان لاستمرارية المنظمات
3th ابريل, 2021

هل التعلم والتطوير ضروريان لاستمرارية المنظمات

هذا المقال مأخوذ عن الكاتبة جاكي كليفورد (Jackie Clifford) والتي تُحدِّثنا فيه عن كيفية بقاء المؤسسات وازدهارها. بعد أن...

قراءة المزيد..
10 نصائح لتحويل نماذج تطوير القيادة إلى النمط الرقمي
2th ابريل, 2021

10 نصائح لتحويل نماذج تطوير القيادة إلى النمط الرقمي

تتمتع برامج تطوير القيادة بتصميم قديم وأسلوب يصعب تقليده عبر الإنترنت ولكن في عالم العمل الجديد، نحن مجبرون على...

قراءة المزيد..
كيف تثبت فاعلية استراتيجيتك في التعلم في الظروف المضطربة
1th ابريل, 2021

كيف تثبت فاعلية استراتيجيتك في التعلم في الظروف المضطربة

يؤدي الضغط المالي عادةً إلى خفض ميزانيات التعلم والتطوير، ولكنَّ هذا أسلوبٌ خاطئٌ في التوفير؛ ولكي تضمن مستقبل...

قراءة المزيد..
تدريب الفرق ليكونوا مرنين في الظروف الصعبة
0th ابريل, 2021

تدريب الفرق ليكونوا مرنين في الظروف الصعبة

إذا أردنا اكتساب المرونة خلال هذه الأوقات المضطربة، فيجب اعتماد منهجية عمل تركز أكثر على الإنسان. لقد كان هذا...

قراءة المزيد..
ما هو تدريب المدربين ولماذا نحتاجه
0th مارس, 2021

ما هو تدريب المدربين ولماذا نحتاجه

عندما يتصل العملاء ويقولون أنَّ المدربين أو الخبراء المختصين يحتاجون إلى مساعدة ليكونوا أكثر فاعلية في تسهيل...

قراءة المزيد..

آخر المقالات

قائمة المقالات

حولنا | سياسة الخصوصية | سياسة الاستخدام

© 2025 ILLAFTrain